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Uma nova sigla que nos últimos tempos tem ganhado grande visibilidade nos aspectos ambientais, sociais e de governança

Planta da Emalto Indústria Mecânica, em Timóteo – Foto: Arquivo Emalto

O ESG é uma sigla nova que nos últimos tempos, tem ganhado grande visibilidade, graças a uma preocupação crescente do mercado financeiro sobre a sustentabilidade. As questões ambientais, sociais e de governança passaram a ser consideradas essenciais nas análises de riscos e nas decisões de investimentos, colocando forte pressão sobre o setor empresarial.
O ESG, uma sigla em inglês, que significa Environmental, Social and Governance, e corresponde às práticas ambientais, social e de governança de uma organização. O termo foi cunhado em 2004 em uma publicação do Pacto Global em parceria com o Banco Mundial, chamada Who Cares Wins. Surgiu de uma provocação do secretário-geral da ONU Kofi Annan a 50 CEOs de grandes instituições financeiras sobre como integrar fatores sociais, ambientais e de governança no mercado de capitais. Na mesma época, a UNEP_FI lançou o relatório Freshfield, que mostrava a importância da integração de fatores ESG para avaliação financeira. Já em 2006, o PRI (Princípios do Investimento Responsável), que hoje possui mais de 3 mil signatários, com ativos sob gestão que ultrapassam 100 trilhões de dólares – em 2019, 0 PRI cresceu em torno de 20%.
O entendimento e aplicabilidade de critérios ESG pelas empresas brasileiras é, cada vez mais, uma realidade. Atuar de acordo com padrões ESG amplia a competitividade do setor empresarial, seja no mercado interno ou no exterior. No mundo atual, no qual as empresas são acompanhadas de perto pelos Stakeholders, ESG é a indicação de solidez, custos mais baixos, melhor reputação e maior resiliência em meio às incertezas e vulnerabilidades. Fonte: Pacto Global – Rede Brasil

Significado das letras ESG:

A letra E, da sigla, representa o impacto que uma empresa causa no ambiente natural. Isso inclui questões como poluição (emissões de carbono, produtos químicos) o uso de recursos naturais (água, terra, árvores). A letra S, de responsabilidade social, indica os fatores que afetam as pessoas – sejam funcionários, clientes ou a sociedade em geral, também cobre questões como saúde e segurança ou padrões de trabalho e bem-estar. A letra também envolve segurança de produtos para consumidores ou privacidade e segurança de dados para seus usuários. Os fatores de governança da letra G, estão relacionados ao fato de uma empresa administrar seus negócios de maneira responsável. Isso leva em consideração os requisitos éticos de ser um bom cidadão corporativo, como políticas anticorrupção e transparência tributária.
As empresas do Grupo Emalto praticam os conceitos ESG desde a sua fundação no ano de 1974 por Alexandre Torquetti e Dirce Zélia de Souza Torquetti. Os nobres valores da família Torquetti passou a fazer parte da cultura empresarial facilitando assim o gerenciamento das empresas.

Alexandre Torquetti (1927 – 2014) fundador da Emalto – Estrutras Metálicas Alexandre Torquetti – Foto: Elvira Nascimento                      

No grupo Emalto a agilidade, a simplicidade e o comprometimento estão presentes em todos os setores, a comunicação é sistêmica. Apesar da hierarquia a alta direção está acessível e atenta promovendo e estimulando o engajamento e inovação dos processos para que as melhorias contínuas ocorram de maneira estimulante e natural.
Nossos sistemas da qualidade são feitos para uso, não para a ISO, ou para o auditor, e essa maturidade do sistema, e sua fidelidade com as práticas das organizações garantem os nossos bons resultados de forma integrada.
Para validar esta boa cultura empresarial a Alta Direção resolveu seguir os requisitos das normas internacionais da ISO (International Organization for Standardization) para promover a manutenção e a melhoria das organizações.

Resumo das certificações na linha do tempo:

•  A Emalto Indústria foi certificada no ano de 2000 pela norma ISO 9002 que já expirou e passou somente para ISO 9001 no ano de 2003;
•  Após a conscientização de que a norma ISO 9001 estava focada somente na realização dos produtos e serviços e o Grupo já possuía boas práticas de gestão ambiental, de gestão de segurança e saúde no trabalho e de responsabilidade social, criamos o Sistema Integrado e certificamos no ano de 2014 a Emalto Indústria nas três normas internacionais de gestão ao mesmo tempo ISO 9001, ISO 14001 e OHSAS 18001;
•  No ano de 2002 criamos a Fundação Emalto para atender as demandas das comunidades vizinhas com ações importantes como: informática, violão, sax, flauta, teclado, bateria, okulelê, técnica vocal, musicalização, inglês, espanhol, escola de pais, futebol, xadrez etc., suprindo assim as necessidades que vão muito além da produção dos produtos e serviços;

Criada em 2002, a Fundação Emalto atende jovens das comunidades vizinhas com diversos cursos de arte e cursos profissionalizantes                      

•  Em 2015 a Emalto Estruturas foi certificada pela norma ISO 9001;
•  A Alta Direção com a sua visão estratégica criou uma nova empresa a Emalto Energia em Santana do Paraíso no ano de 2016 para atender o segmento eólico e decidiu certificar em 2021 unindo os requisitos das três normas de gestão ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001 (revisada em 2018 para norma ISO), integrando os processos que são comuns nas organizações, padronizando os aspectos e impactos ambientais, os perigos e riscos de segurança e saúde no trabalho. Neste contexto as três principais empresas do Grupo Emalto são certificadas e auditadas simultaneamente com o foco na melhoria da gestão e atendimento das legislações e normas técnicas aplicáveis no negócio;

Emalto Energia, atendendo o segmento de energia eólica – Foto: Elvira Nascimento                                                 

•  No ano de 2016 escrevemos o nosso Código de Ética e Conduta alinhados com os valores existentes desde a fundação das empresas e com isto sentimos satisfação de que estamos praticando os conceitos ESG de forma natural, prática e objetiva visando atender continuamente os interesses das partes interessadas, em destaque: clientes externos, acionistas ou diretores, funcionários, fornecedores e as comunidades vizinhas. O conceito de justiça de bom pra mim e bom pra você é uma boa prática que herdamos naturalmente dos nossos pais no qual facilita o bom relacionamento entre as partes.

Valores consistentes

O SIG – Sistema Integrado de Gestão norteia a gestão das empresas Emalto

 

É muito gratificante compreender que a logomarca do SIG criada no ano de 2000 mostra a integração dos sistemas focados na geração de valor para os Stakeholders, onde procuramos sempre a maior eficiência, a maior eficácia e a maior efetividade em todos os processos organizacionais, jamais esquecendo da imparcialidade nos diversos relacionamentos aplicáveis ao negócio, essa integração alimenta os nossos sistemas e são 23 anos de consistência.

Parabéns ao Grupo Emalto por vencer os inúmeros obstáculos neste mundo empresarial com tantas incertezas externas e procurando incessantemente atender as gerações atuais e deixar um mundo melhor para as gerações futuras.

Eduardo Torquetti é Diretor de Planejamento e Qualidade do Grupo Emalto – Foto: Elvira Nascimento

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